一、公司简介

蓝月亮品牌诞生于1992年，是以消费者为核心、以创新为驱动力的家庭清洁解决方案提供商。至今，蓝月亮洗衣液连续13年（2009-2021）、洗手液连续10年（2012-2021）行业市场综合占有率第一[1]；蓝月亮洗衣液、洗手液品牌力指数连续12年（2011-2022）第一[2]。多年行业深耕，我们汇聚数万名蓝月亮人，秉持着“一心一意做洗涤”的宗旨，走出了一条中国品牌独有的发展壮大路径。

[1] 根据中国商业联合会、中华全国商业信息中心对全国各省市区（该项统计不含海南、西藏及中国港澳台地区 ）年销售额在亿元以上、具有代表意义的典型大型零售商业集团企业的市场销售调查统计：蓝月亮洗衣液连续13年（2009—2021）荣列同类产品市场综合占有率第一位，蓝月亮洗手液连续10年（2012—2021）荣列同类产品市场综合占有率第一位；

[2] 根据Chnbrand发布的2022年（第十二届）中国品牌力指数{C-BPI}品牌排名和分析报告，蓝月亮洗衣液、洗手液品牌力指数连续12年（2011-2022）第一。

二、招聘对象

销售储备干部（专业要求：市场营销、管理等相关专业）

三、应聘通道

1、邮箱投递简历地址：liuqian3@bluemoon.com.cnliuqian3@bluemoon.com.cn

2、校招微信小助手：18105571588（手机号、微信号同步）

3、内推方式：寻找蓝月亮师兄师姐，获取内推网申专用链接

四、校招流程

五、薪酬福利

薪酬：为优秀的应届毕业生提供富有竞争力的薪酬；

综合收入=基本工资+绩效奖金+目标奖金+住房津贴+潜力津贴+交通补贴+通讯补贴；

社会保险与公积金：五险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金）；

住房：公司为广州总部和各大工厂员工提供免费宿舍，为区域员工提供住房补贴，安徽区域的储干按月提供住房补贴（补贴金额根据城市级别来定）；

交通：公司为广州总部和各大工厂员工提供免费上下班车，为区域员工提供交通补贴，安徽区域的储干按月提供交通补贴；

其他福利：工作日午餐补贴、专业领域培训机会、部门团建活动等。

六、招聘岗位与培养方向

七、工作职责

作为销售部的储备干部，会通过基层销售业务岗位锻炼和培养，

逐步成长为公司各级销售业务管理人才，入职后你会经历：

1.公司及部门组织的各项专业技能培训及知识考核；

2.深入销售一线参与门店动销实践，为消费者提供服务，学习销售知识与技巧，

拓展销售业务；

3.参与客户与渠道谈判，学习谈判技能，研究不同渠道作业模式；

4.参加销售部项目工作，逐步把握市场动向，带领团队达成有挑战性的工作目标；

5.经过轮岗实践后，最终定岗培养方向。

八、工作地点：安徽省内（合肥为主）

九、联系方式

地址： 安徽省合肥市蜀山区潜山南路188号蔚蓝商务港F座1501、1502、1512、1513室

公司官方网站：www.bluemoon.com.cn

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